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满意度: 类型:建议 编号:154807     部门:教育局     提问者:小李     提问时间:2021-04-25 15:46:11
招远市教师职称荣誉认定问题
去年招远市教育系统职称评审实行荣誉累计,这一政策激发了广大教师的工作热情,但也出现了荣誉认定不规范的情况。有的荣誉在这家学校被承认,在另一家学校却不承认。特别是辅导学生获奖的证书,优秀成果奖就认定为教师荣誉,优秀指导教师就不认定为荣誉,干同样的工作,就因为荣誉的名称不同,在职称积分时被不同对待。
优秀指导教师证书不被计算在职称荣誉积分,这打击了广大一线教师的积极性,教师就是教书育人的行业,教师取得的最大成果就是把学生教好,教师付出了很多的时间,辛苦加班加点辅导学生,参加比赛获得了成绩,颁发了优秀指导教师证书,在职称评审时却不被计算在荣誉之内。这打击了一线教师的工作积极性。特别是音体美微老师,平时没有考试没有教学成绩,但是辅导学生参加各类比赛也是长年累月训练出来的,而且为了不耽误学生学习,都是早晨,傍晚,周末加班加点付出的,辛苦不比主课老师少。不比讲一节优质课容易。获得了优秀指导教师的证书,在评审职称时却不参加积分。违背了国家重视素质教育的初衷。
希望职称政策制定者,能够倾听一线老师的心声,只要是教育局组织的活动,颁发的优秀指导教师证书,在职称评审时按照不同的级别,予以不同的加分。谢谢。

【教育局】答复:2021-04-28 09:57:31

招远市教育和体育局回复:您好,经落实,根据上级政策规定,教育部门组织或参与的竞赛优秀指导教师作为教学业绩的参考项目,您参与辅导学生可认定为辅导员经历。如您发现在职称推荐积分过程中有不规范问题,可向我局举证举报,电话:8246390。感谢您对教育工作的关心和支持!
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